Alle bindwijzen en edities
-
€ 24,95
Paperback
2021
Paperback
|
Nederlands
€ 24,95
- Vanaf €15,- geen verzendkosten.
- 30 dagen ruiltermijn voor fysieke producten
Omschrijving
Waarde leveren en van betekenis zijn. Dat wil iedereen. Maar hoe en waar te beginnen? Agility is ineens geen buzz woord meer. Wendbaarheid in je organisatie is bittere noodzaak. Sneller reageren op veranderende marktomstandigheden, op de wensen van klanten en medewerkers, waarde leveren, relevant en van betekenis zijn is een must. Wendbare modellen en methodieken invoeren is één ding. Echt wendbaar zijn vanuit het hart van de organisatie is vaak een worsteling. Onmogelijk? Beslist niet. Maar hoe…? Het WAAROM, het WAT en de HOE van het creëren van business agility en werken aan duurzame groei in één boek. Een verfrissende en unieke aanpak waar mensen het fundament van organisaties en wendbare netwerken van de toekomst zijn. Samen bouwen zij actief aan de toekomst van werk. In dit boek zijn fictie en non-fictie met elkaar verweven en onderbouwd met data, research, praktische experimenten, tooling en casuïstiek van ervaringsdeskundigen die je direct kan uitproberen. De elementen van de People Journey Circle zijn ontstaan door jaren van intensief experimenteren, leren en verbeteren gedurende grote, succesvolle agile transities. De keuzes die de People Journey Circle biedt, helpen je ontdekken hoe en waar, jij de unieke reis naar business agility in jouw organisatie kan beginnen. Alize Hofmeester is een succesvol, purpose gedreven ondernemer, auteur, spreker. Als gepassioneerd People & Change Executive helpt Alize organisaties relevant te blijven voor klanten. Alize wordt beschouwd als een echte visionair en thought-leader op het gebied van business agile transformaties. Zij is actief als adviseur en coach van C-niveau leiders en transformatie teams rond mindset, leiderschap en de menselijke kant van verandering. Zij wordt alom geprezen voor haar inspirerende keynote speeches en coach- en trainingssessies voor mensen aan het begin van komende veranderingen in mindset en gerelateerde business agile transformaties. Voor meer informatie over Alize, ga naar www.twinxter.com
Als gepassioneerd People & Change Executive helpt Alize organisaties relevant te blijven voor klanten, door hun toekomstige manier van werken te hervormen en een frisse, nieuwe mindset te faciliteren die samen tot bedrijfsbrede flow en business agility leiden. Alize wordt beschouwd als een echte visionair en thought-leader op het gebied van business agile transformaties. Middels het ontsluiten van het menselijk potentieel binnen grote en complexe organisaties, is zij in staat om nieuwe manieren van denken en werken te activeren. Na een succesvolle carrière in o.a. banken en management consulting, is Alize een nieuw hoofdstuk begonnen als oprichtster van Twinxter en grondlegger van de People Journey Circle©. Zij is nu actief als adviseur en coach van C-niveau leiders en transformatie teams rond mindset, leiderschap en de menselijke kant van verandering. Zij wordt alom geprezen voor haar inspirerende keynote speeches en coach- en trainingssessies voor mensen aan het begin van komende veranderingen in mindset en gerelateerde business agile transformaties.
Als gepassioneerd People & Change Executive helpt Alize organisaties relevant te blijven voor klanten, door hun toekomstige manier van werken te hervormen en een frisse, nieuwe mindset te faciliteren die samen tot bedrijfsbrede flow en business agility leiden. Alize wordt beschouwd als een echte visionair en thought-leader op het gebied van business agile transformaties. Middels het ontsluiten van het menselijk potentieel binnen grote en complexe organisaties, is zij in staat om nieuwe manieren van denken en werken te activeren. Na een succesvolle carrière in o.a. banken en management consulting, is Alize een nieuw hoofdstuk begonnen als oprichtster van Twinxter en grondlegger van de People Journey Circle©. Zij is nu actief als adviseur en coach van C-niveau leiders en transformatie teams rond mindset, leiderschap en de menselijke kant van verandering. Zij wordt alom geprezen voor haar inspirerende keynote speeches en coach- en trainingssessies voor mensen aan het begin van komende veranderingen in mindset en gerelateerde business agile transformaties.