Strategie promocyjne zaufania jednostki malezyjskiej z motywacj¿ klienta
Noordin HJ. , Yahaya, Azizi , Yahaya & Rabiatul , Mohamad
Strategie promocyjne zaufania jednostki malezyjskiej z motywacj¿ klienta
Noordin HJ. , Yahaya, Azizi , Yahaya & Rabiatul , Mohamad
Paperback
|
Pools
€ 59,00
- Vanaf €15,- geen verzendkosten.
- 30 dagen ruiltermijn voor fysieke producten
Omschrijving
Bran¿a jednostek powierniczych w Malezji zostäa po raz pierwszy zäo¿ona przez brytyjskich inwestorów w 1959 r. Wraz z wprowadzeniem Malayan Unit Trust Ltd. Nazywa si¿ to funduszem powierniczym, a nie funduszem powierniczym, poniewä w¿asno¿¿ funduszu jest podzielona na jednostki uprawnie¿. Pocz¿tkowo wzrost zaufania jednostki w Malezji by¿ bardzo powolny ze wzgl¿du na brak zainteresowania opinii publicznej. Punktem zwrotnym dla bran¿y by¿ moment, w którym rz¿d Malezji zdecydowä si¿ wej¿¿ do bran¿y, uruchamiaj¿c sponsorowan¿ przez rz¿d jednostk¿ trustu znan¿ jako Amanah Saham Nasional (ASN). W¿ród strategii s¿ sprzedä osobista, reklama, promocja sprzedäy, public relations i sprzedä bezpo¿rednia. Amanah Saham Nasional Berhad (ASNB) zostäa nast¿pnie utworzona jako spó¿ka zale¿na b¿d¿ca w cäo¿ci w¿asno¿ci¿ Permodalan Nasional Berhad. G¿ównym celem ASNB jest zmobilizowanie oszcz¿dno¿ci z poszczególnych Bumiputras poprzez marketing i sprzedä proponowanego funduszu krajowego jednostki zaufania osobom z Bumiputry. Ponadto Amanah Saham National Berhad jest równie¿ odpowiedzialny za edukacj¿ Bumiputras na temat korzy¿ci p¿yn¿cych z inwestowania.
Noordin Yahaya ist Dozent für International Business Management und Organisationsverhalten an der University Technology Mara in Melaka. Er erhielt seinen B.Sc (Hon) in Physik und Master Science in Personalentwicklung von UPM. Er hat 2 Bücher über kognitive Psychologie und Selbstentwicklung geschrieben. Er hat auch 4 internationale Zeitschriften veröffentlicht.
Noordin Yahaya ist Dozent für International Business Management und Organisationsverhalten an der University Technology Mara in Melaka. Er erhielt seinen B.Sc (Hon) in Physik und Master Science in Personalentwicklung von UPM. Er hat 2 Bücher über kognitive Psychologie und Selbstentwicklung geschrieben. Er hat auch 4 internationale Zeitschriften veröffentlicht.